今回のブログは
☆輝く10人☆のご紹介です!
☆輝く10人☆のご紹介です!
マイルール生の中から10名の方々に、
マイルールに入ったきっかけや
ご自身の変化についてお話いただきました♬
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第六回は
千葉 りえさん
外資系企業に勤め、
似合わせメイク講師としても活躍。
"OLのためのライフ&キャリアスクール"の
主宰もされています。
仕事、人生、自分らしさを120%満喫する
"次世代OL"という生き方を提唱中。
第六回は
千葉 りえさん
外資系企業に勤め、
似合わせメイク講師としても活躍。
"OLのためのライフ&キャリアスクール"の
主宰もされています。
仕事、人生、自分らしさを120%満喫する
"次世代OL"という生き方を提唱中。
【マイルールに入るまで・入会理由】
外資系企業で働きながら、
ヘアメイク講師やOL向けのサービス提供など
フリーランスとしても活動しています。
私は会社も自分の仕事も大好きですが、
仕事が嫌いなOLさんが多すぎることに
ずっと違和感を感じていました。
一日の大半を過ごす仕事が楽しくなれば、
毎日が、人生が、より充実したものになることを確信しているので
働く女性の幸福度を上げることを目指して
活動を始めました。
そんな中、起業当初からずっと
SNS上で拝見していた左近春香さんも
女性が働きやすい環境を実現しながら事業拡大していることや、
日本の課題をグローバル目線で考えていることを知り、
春さんがつくるマイルールの世界を見たいと思い入会を決めました。
【マイルールに入ってから】
マイルールには、経営者から専門職、会社員やママなど…
普通に生活していてはなかなか出会えない
様々な環境や立場の方々がたくさんいるので、
広い視点からいつも多くの刺激や気づきをいただいています。
また、メイクスキンケア部の部長をさせていただいているので、
濃い関係が増えて全国に仲間がいることがとても嬉しいです。
そして今夏より、
なりたい自分を実現するOLさんのための
「次世代OL養成講座」というスクールを開講します。
3年間構想していたスクールをやっと形にできたのも、
マイルールの仲間たちのリアルボイスがあったから。
とことん働く女性のお悩みや目線にこだわることができました。
【今後】
ますます女性活躍が進むこれからの時代に、
自分の仕事を好きになって、
楽しく美しく自分らしく生きるOLさんを
一人でも多く増やしていきたい!
そしてマイルールにももっと貢献できるように!
そのために、私自身も成長し続けて
もっと自分を大好きになっていきたいです。